吴 璇
河南省国美电器有限公司
人力资源、行政管理

人力资源、行政管理（在河南国美任职行政总监期间，整合公司内部人力资源，制定公司人才梯队方案，把员工的成长放在首位，帮助员工做个人战略规划、提高职业化水平的，做到“要人用时有人用”，同时做到“能人走时有人顶”，为公司战略实施提供强大的人力资源的支持。）